Impresa

Dalla guerra dei talenti al talent sharing

Marzo 2022. A due anni esatti dall’inizio della pandemia e del lockdown molto è cambiato nelle nostre vite. Nel giro di pochi mesi abbiamo trasformato non solo le nostre abitudini quotidiane, bensì il modo di concepirle. Abbiamo, in sostanza, rievocato il significato stesso della nostra vita per via dell’emergenza socio-sanitaria. “Si vive una volta sola” …

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Daria Gatta

Che cos’è per te il talento? L’insieme delle nostre attitudini e passioni che si fondono. I tre valori per te irrinunciabili (in ordine d’importanza) Amore, Amicizia, Fiducia. Una canzone che ti rappresenta Vivere La Vita di Mannarino. Di cosa ti occupi attualmente?Sono Shop Manager di RauStore, il nuovo ecommerce di abiti usati vintage e di …

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Talenti ribelli

Valutare le competenze “sulla carta” (approccio spesso fuorviante) può essere un metodo piuttosto pigro e limitato nel reclutare le risorse solo apparentemente migliori. Le aziende devono guardare oltre a diplomi e lauree, se non vogliono mettersi da sole i bastoni fra le ruote, concentrandosi su obiettivi sbagliati e affrontando sempre le stesse sfide. Google e …

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Come l’azienda può valorizzare il sommerso

Per ogni azienda o squadra vivente che si rispetti, c’è una componente identitaria o profonda che non può e non deve essere sottovalutata, né tanto meno essere trascurata. Stiamo parlando della cosiddetta parte intangibile che funge da motore di produzione di prestazioni e sentimenti sotto forma di: valori, simboli, emozioni, routine, idee e interazioni sociali. Tutto questo materiale umano, coagulandosi, forma quel potenziale di …

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